Zajímavá fakta o zvýšení produktivity firem a úsporách času kancelářských pracovníků přináší studie od Národního úřadu pro ekonomická výzkum report.
![NBER National bureau of economic research](https://www.vaclavkeil.cz/wp-content/uploads/2023/02/nber-logo.png)
National Bureau of Economic Research (NBER) je americká soukromá nezisková výzkumná organizace „zavázaná k provádění a šíření nezaujatého ekonomického výzkumu mezi tvůrci veřejné politiky, profesionály z oblasti obchodu a akademickou komunitou“, uvádí Wikipedie.
Uspory času stráveného dojížděním
Z pohledu pracovníků se u dojíždění často jedná o zmařený čas.
Studie z let 2021 a 2022 přinesla tyto výsledky:
![](https://www.vaclavkeil.cz/wp-content/uploads/2023/02/uspory-casu-home-office1-968x1024.webp)
Jedním ze zajímavých závěrů je, že Pracovníci věnují pracovním úkolům 40% času uspořeného na dojíždění.
![WFH research logo](https://www.vaclavkeil.cz/wp-content/uploads/2023/02/logo-1.png)
WFH Research zvěřejnili mimo jiné tyto dva zajímavé grafy.
![home-office paid full days](https://www.vaclavkeil.cz/wp-content/uploads/2023/02/work-from-home-paid-1024x745.webp)
![employer response work fewer days than requested](https://www.vaclavkeil.cz/wp-content/uploads/2023/02/employees-work-fewer-days-on-business-premises-1024x745.webp)
Závěr
Jedním ze zajímavých závěrů studie je, že pokud povolíme zaměstnancům home-office, tak většinou věnují takto uspořený čas kancelářské práci.
Aby taková práce z domova mohla fungovat, musí mít firma plně funkční a k tomu přizpůsobený informační systém. Při digitální transformaci a rozvoji informačního systému se firma musí také věnovat inovacím, které práci na home-office umožní a budou podporovat.
Zdroj: computerworld.com, wfhresearch.com, wikipedia